Sviluppatore JAVA

Requisiti:

– Almeno 3 anni di esperienza nello sviluppo in ambito back-end;

– Buona conoscenza del linguaggio Java;

– Competenza nei servizi REST e SOAP;

– Consolidata esperienza nella programmazione orientata ad oggetti (OOP);

– Familiarità con strumenti di versioning del codice (e.g. GIT);

– Laurea (magistrale o triennale) in discipline tecniche o diploma di perito informatico o titolo equivalente;

– Buona conoscenza della lingua inglese.

 

Cosa comprende l’offerta:

– Contratto di lavoro a tempo indeterminato, CCNL Commercio con livello e retribuzione commisurati all’effettiva esperienza maturata;

Benefit: PC aziendale, Assicurazione sanitaria, Carta di credito aziendale;

– Opportunità di crescita professionale in una società giovane e dinamica.

 

I candidati selezionati verranno contattati al più presto per un primo screening telefonico.

 

Non perdere un’occasione redditizia: segnala questa opportunità lavorativa ad un amico in possesso dei requisiti indicati e presentarcelo, otterrai un bonus economico del valore di € 500

 

 

Non saranno presi in considerazione i cv sprovvisti dell’autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.Lgs 196/2003) e del regolamento europeo 2016/679. Le offerte si intendono rivolte a persone di entrambi i sessi (L. 903/77). Il trattamento di tutti i dati personali è conforme al regolamento europeo 2016/679. Per ulteriori informazioni visitare il seguente link.

Sviluppatore .NET

Requisiti:

– Almeno 3 anni di esperienza nello sviluppo in ambito Microsoft;

– Buona conoscenza del linguaggio C#, di .NET Framework e .NET Framework MVC (sarà considerata altamente preferenziale una valutabile esperienza su .NET Core e ASP.NET Core);

– Familiarità con strumenti di versioning del codice (e.g. GIT);

– Laurea (magistrale o triennale) in discipline tecniche o diploma di perito informatico o titolo equivalente;

– Buona conoscenza della lingua inglese.

 

Cosa comprende l’offerta:

 

– Contratto di lavoro a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico con livello e retribuzione commisurati all’effettiva esperienza maturata;

Benefit: PC aziendale, Assicurazione sanitaria, Carta di credito aziendale;

– Opportunità di crescita professionale in una società innovativa e dinamica.

 

I candidati selezionati verranno contattati al più presto per un primo screening telefonico.

 

Non perdere un’occasione redditizia: segnala questa opportunità lavorativa ad un amico in possesso dei requisiti indicati e presentarcelo, otterrai un bonus economico del valore di € 500

 

 

Non saranno presi in considerazione i cv sprovvisti dell’autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.Lgs 196/2003) e del regolamento europeo 2016/679. Le offerte si intendono rivolte a persone di entrambi i sessi (L. 903/77). Il trattamento di tutti i dati personali è conforme al regolamento europeo 2016/679. Per ulteriori informazioni visitare il seguente link.

Analista Funzionale SAP MM-SD

Requisiti:

– Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo;

– Competenza in raccolta requisiti, identificazioni nuovi sviluppi, stesura BBP, stesura analisi funzionali, customizing sui moduli MM-SD, redazione documenti di integration test, UAT e realizzazione di query di reportistica;

– Conoscenza SAP HANA o SAP S/4HANA;

– Laurea (magistrale o triennale) in discipline tecniche o diploma di perito informatico o titolo equivalente;

– Buona conoscenza della lingua inglese.

Cosa comprende l’offerta:

– Contratto di lavoro a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico con livello e retribuzione commisurati all’effettiva esperienza maturata;
– Benefit: PC aziendale, Assicurazione sanitaria, Carta di credito aziendale;
– Opportunità di crescita professionale in una società innovativa e dinamica.

I candidati selezionati verranno contattati al più presto per un primo screening telefonico.

 

Non perdere un’occasione redditizia: segnala questa opportunità lavorativa ad un amico in possesso dei requisiti indicati e presentarcelo, otterrai un bonus economico del valore di € 500.

 

Non saranno presi in considerazione i cv sprovvisti dell’autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.Lgs 196/2003) e del regolamento europeo 2016/679. Le offerte si intendono rivolte a persone di entrambi i sessi (L. 903/77). Il trattamento di tutti i dati personali è conforme al regolamento europeo 2016/679. Per ulteriori informazioni visitare il seguente link.